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半数毕业生认为人脉最重要八成通过网络求职

发布时间:2020-03-04 05:44:53 阅读: 来源:矿用通信电缆厂家

【中原经济网讯】随着“金九银十”招聘黄金季的到来,2013年应届毕业生加入了浩浩荡荡的求职大军。“90后”的他们面临诸多选择——直接就业还是考研深造?找工作选择国企还是外企好?日前,招聘网站人人校发布的《2013应届毕业生求职意向调研报告》显示,超过八成的应届毕业生选择通过互联网求职,而超过半数毕业生认为人脉关系是他们最重视的社会竞争力。

据了解,此次调研活动为期27天,共吸引了上百万在校大学生参与,调研共回收问卷15万余份,应届毕业生作为活动主要研究对象占总样本的61.9%,共计94739人。

调查数据显示,互联网已经超过校园招聘会、现场招聘会等渠道成为2013应届生获取招聘信息使用最多的渠道,80.5%的应届生选择使用互联网获取招聘信息。其中传统招聘网站依然是应届生使用最多的互联网求职渠道,值得一提的是,四分之一的应届生将社交网站列入求职的重要网络信息渠道。

在调查中,有52.8%的应届生认为社会关系是他们最重视的个人竞争力之一,而专业知识在这一代应届生心目中仅排在第四位。积极拓展人脉关系已成为当下大学生提升个人竞争力的重要渠道。数据显示,64.7%的应届生认为需要通过积极拓展社会关系来提升个人竞争力,该比例已超过了参加专业技能培训、考取证书、继续升学深造等途径。

此外根据调查,有30.6%的应届生选择回家乡就业,而对于企业性质的偏好选项中,2013应届生选择最多的还是国有企业和事业单位等体制内机构,分别占比23.2%和21.8%,外企、私企等则位居其后。

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